齊魯網·閃電新聞10月14日訊 為進一步深入貫徹落實“兩個健康”要求，助力“心安城市”建設，濱州市民營經濟發展服務中心堅持黨建統領，創新實施“心安民營”工程，把關心關愛企業家和職工放在心上、抓在手上，大力激發民營企業內生動力，賦能民營經濟高質量發展。相關做法兩次獲評國家級案例，獲省機關黨建優秀調研成果，被省發改委在全省發文推廣，獲市委主要領導肯定性批示。

堅持一個統領，為“心”聚能

深度融入“心安城市”建設，堅持以黨建為統領，牽頭會同行業協會、龍頭企業組建“紅色引領·服務暖企”黨建聯盟，構建起部門、協會、企業“攜手聯動”、協會之間“牽手聯動”、企業之間“握手聯動”的緊密型黨建共同體，廣泛凝聚關愛企業家和企業職工的社會共識，放大“黨建引領+心理護航”服務優勢，為企業發展凝“心”聚能。先后舉辦27場次政企共建活動，組織企業家和企業職工赴紅色革命教育基地、廉政教育基地、優秀企業文化展示館參觀學習，成員單位“互學互鑒”，有效釋放紅色黨建的強基鑄魂、心理賦能作用，充分發揮龍頭企業示范帶動效應，引導企業家和企業職工進一步堅定跟黨走的信仰，激發干事創業促發展的信心，推動“心安”體系建設與產業發展互融互促，完善“抓大扶小帶中間”梯次培育工作格局。2024年，23家企業榮登中國品牌價值榜，品牌總價值達1266.38億元，上榜企業數量、品牌價值分列全省第一、第三；18家企業入圍山東民營企業200強，資產總額位列全省第一。

暢通兩個渠道，為“心”護航

統籌企業職工層面、管理層面、領導層面需求，加速構建職工心理健康保障渠道，優化完善線上線下相結合的企業心理服務體系。

線下成立全省首家民營企業心理健康服務中心。高標準配備心理咨詢室、情緒宣泄室、心理治療室等設施，實現心理測評、個體咨詢、團體輔導、危機干預等全方位心理健康服務。同時，探索外部專家與內部骨干雙融雙促機制、專業與兼職相結合的心理服務方式，點面結合，推進心理服務體系建設工作。一方面，邀請國家二級心理咨詢師、心理治療師、精神科或心理科執業醫師組建“心安民營”心理健康服務專家庫，充分發揮專家在心理咨詢、治療方面的突出作用，面向全市民營企業提供專業心理診療服務和指導、培訓工作；另一方面，選取在心理健康服務工作中有基礎的企業，建設“心安民營”心理關愛服務點13家，鼓勵有心理學專業背景的企業職工參加心理健康教育培訓，兼職從事本單位的心理咨詢服務，其中，濱化集團培養情緒管理官團隊近200人，承擔傳遞公司關愛、感知員工需求、實施心理關懷、傳播健康理念、提升專業素質、參與構建關愛生態圈建設六大職能，相關做法得到國家部委肯定，獲評“全國和諧勞動關系創建示范企業”稱號。

線上定制打造“心安民營”線上服務云平臺。配備包括心理測評、身心放松、壓力管理、情緒管理等13個心理服務功能，并鏈接至“濱州惠企通”服務平臺和“民企之家”微信公眾號，實現多渠道登錄使用，全方位滿足企業家和企業職工心理健康需求，多措并舉致力于為企業家和企業職工提供更為人性化、個性化、隱私化服務。平臺上線以來，近4萬人次登錄使用，完成線上心理測評報告2300余份，提供在線咨詢答疑608次，先后開展4期心理專家助企心理健康專場活動，1.6萬人次在線收看。同時，開通心理健康咨詢服務熱線，專人在線接聽和答疑解惑，熱線開通以來，共計接聽來電691次，有效幫助企業家和企業職工理順情緒、化解矛盾、增進和諧。 

開展三項行動，為“心”服務

落實市委“心安是最高級別的平安”要求，聚焦企業家和企業職工身心健康和法律需求，開展“三項活動”，作為運用心理學、社會工作等學科的理論與方法，積極主動預防和解決個體、群體與社會層面的相關問題的生動實踐。

開展“心安民營”心理健康服務進企業活動。邀請專業心理咨詢師走進企業開展現場測評、答疑、輔導，通過“團輔活動”、“正念訓練”、“心理沙龍”等多種活動形式幫助企業職工緩解心理壓力，引導企業家和職工樹立積極向上的健康心態，先后走進市紡織行業協會等開展心理健康講座、主題團輔等活動82場次、走進企業現場測評和專題輔導100余家，惠及職工達3萬余人次，并建立完善職工心理健康檔案，形成長效跟蹤機制，有效預防心理健康問題風險，減少特殊事件發生可能性。重點關注特殊行業、高危人群，加強企業本質安全建設，其中面向危化品行業企業開展專題活動4場次，對關鍵崗位職工定期開展心理健康測評，早發現、早干預，將隱患消滅在萌芽狀態；面向交通運輸行業開展“黨建促發展·護航安全路”活動，為駕駛員安全出行和交通運輸企業安全運營“保駕護航”。

開展“情系民企·暖心護航”法律援助進企業活動。聚焦依法保護企業和企業家權益，聘請專業律所，組建公益律師團隊，開通法律服務熱線；圍繞企業合規建設，聯合司法局成立企業合規協會，邀請工信部專家來濱授課，開展合規制輔導9期；聯合職業學院、先研院成立民營企業發展研究中心、培訓基地，組織AEO認證、跨境電商等“民企政策大講堂”6期，培訓超2.6萬人次；開展“送法入企”、“民企法律走訪”等活動110余次，服務企業100余家，提供法律問題解難答疑、普法宣傳服務，實現工作壓力、瑣事糾紛、勞務焦慮等心理健康誘因的超前干預，全面保障企業家及職工心理健康安全。

開展“您為社會作貢獻，我為企業送健康”專項服務活動。以企業需求為導向，統籌發揮我市醫療衛生機構專業力量，企業“點單式”提出需求，市民營中心聯合濱州醫學院附屬醫院為我市經濟社會發展作出突出貢獻的優秀企業提供“定制式”安心服務，全面提高企業職工健康素養，夯實企業高質量發展的“健康保障”，活動聚焦職工體檢常見問題的預防和保健，塵肺、腰肌勞損等職業病防護，以及應急急救處理等內容，邀請專業科室開展講座和答疑8場次，服務企業職工610人次，為企業和企業職工提供了安心保障，讓企業安心謀發展，讓職工安心干事業。

下一步，濱州市民營經濟發展服務中心將聚焦打贏打好“三大戰役”，持續樹牢“讓企業和企業家舒服”的理念，持續開展“心安民營”工程，拓展深化身心健康服務舉措，加強對企業家和職工的關心、關愛、關懷，主動作為、靠前服務，助力企業安心發展，為品質濱州建設展現更大擔當作為。